第1节-企业的面试的流程是怎么样的

在开始找工作之前,先了解一下企业的面试流程是什么样的

1. 招聘公司接收求职者简历,筛选简历
2. HR预约面试时间
3. 初试-公司技术负责人技术过滤
4. 复试-二级面试官(技术经理,最终决定你进他部门的人),业务盘问
5. 终面-HR谈资
6. 确定入职流程-应试者携带资料(体检报告,银行工资卡,学历证书)入职报道

每个企业的招聘流程都不一样,一般面试比较快的、都会有三轮,当然多的话,有六七轮的都有

部门的各个同事轮流面试,都通过后,进入下一轮

找工作,面试,跟找对象一样,就是一个双方谈恋爱的过程

初次印象很关键,简历能被筛选出来,进入面试环节,至关重要